离职申请书

离职申请书合集15篇

在当今社会生活中，申请书在生活中的使用越来越广泛，不同的使用场景有不同的申请书。你还在为写申请书而苦恼吗？下面是小编为大家收集的离职申请书，仅供参考，大家一起来看看吧。

离职申请书1

尊敬的领导：

您好!

非常感谢您能处理这份申请，我打算在xxx月xxx日的时候离开幼儿园，所以特来向您申请辞职，给您带来的麻烦，非常抱歉。

作为一名xxx幼儿园的老师，我知道我们幼儿园正是缺人的时候，但是我却在这个时候选择离开，实在是非常的抱歉。其实在我自己的心中，我也是非常希望能留下来，留在这个熟悉的地方，作着自己喜欢的事情。但是，我却不能，现在我在生活中所遇上的事件注定我无法继续停留在这里。虽然是那么的不舍，但是我必须离开。

相信我现在的心情您也能有些了解，您作为xxx幼儿园的园长，也是见识过不少老师离职的情况，如果不是生活所迫，谁有愿意让自己远离自己熟悉的岗位，熟悉的地方呢？

还记得我从一届毕业生，到现在也成了了一名老员工，这期间我在这里经历了多少您也是看到的，能在这里成为一名幼儿园的老师，我真的非常感谢您的教导。还有在这段时期所遇上的其他的同事，你们的帮助让我在工作中感受到了这里的温暖，让我感受到xxx幼儿园，是一个温暖的集体!是个温暖的大家庭!

虽然在这几年间，我也曾为自己的工作烦恼过，为自己的选择后悔过，但是，你们也总是会在顷刻间打散我的烦恼，只要在一起，我们就总是能走向开心的路上。

还有我那些班上的同学们，非常抱歉，没法继续带领他们走向毕业了。作为一名老师，这些孩子我已经带了这么久，现在却不能带到最后，实在是感觉有些遗憾，有些不舍。我只能希望，在今后的日子里，这些孩子也能开心的度过每一天。在学习中收获知识，在玩耍中收获快乐。他们的快乐可以通过笑容传递给身边的没一个人，我祝愿他们能永远的开心快乐。

说了这么多的事，最重要的事都被掩埋了。但这确实是我的真心感受，这些年在这的体会，是这短短的话说不尽的。我希望能在最后的时间里，做好自己最后的工作，希望园长能及时的处理我的辞职申请，感谢您多年的照顾，谢谢。

走在校园内，这里永远都是那么的生气勃勃!希望这样的景象，能永远的延续下去，希望xxx幼儿园能永远的向孩子们散播快乐，让他们在快乐中成长!

此致

敬礼！

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

离职申请书2

尊敬的xx：

您好!

我很感激公司给我供给的大舞台，感激领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。可是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的主角，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自我的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。

当初选择来到迈为，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮忙，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆!此刻，虽然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记!我真心的期望迈为能过成长壮大，期望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，期望有一天，我能够骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!

我愧对公司给我供给的机会，愧对领导对我的信任!所以，我选择离去，一方面，减少对自我的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈!

最终，望领导批准!

此致

敬礼!

　　辞职人：

　　20xx年xx月xx日

离职申请书3

尊敬的各位领导：

你们好!首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。

由于个人和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。

来到本公司也快两年了，正是这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变，有过欢笑收获，也有过辛酸和痛苦，公司平等的人际关系和开明的工作作风，让我感觉找到了一种依靠的感觉，工作了一年多，给我自己的感觉就是没有什么起色，由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想，最后我连自己想干什么，做什么也不是很清楚，一连串的问号让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确实了这个念头，或许有从新再跑到社会遭遇挫折，在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选择。

在这一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮助，尤其感谢工段长对我的信任，支持和帮助，感谢所有给予帮助过我的同事们，忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上，各位领导同事，工作愉快，身体健康。

此致

敬礼!

　　XXX

　　20xx年X月X日

离职申请书4

亲爱的各位领导：

你们好，首先我非常感到抱歉和遗憾。我自己个人职业规划以及现实方面的因素，在经过一段时间的慎重研究之后提出离职申请。

我们公司已经有两年多的时间了，它就两年多的时间里面我能够得到来自领导和各位同事们的帮助，在自己的工作以及专业方面都得到了很大程度的提高。

我非常感谢领导能够给我提供施展自己个人才能的平台，在两年多的时间里面积累的工作经验将会是我以后职业生涯中非常宝贵的一笔财富。

在这里我很感谢各位领导在过去的工作和生活之中对我的大力支持和帮助，尤其是感谢身边的同事吗？这半年以来对我的信任和关照，我非常感谢所有曾经帮助过我的同事们，我在内心里面真诚的表达一下感谢。

希望领导能够尽快批准我的离职申请，并且协助办理相关的离职手续。

虽然说我提出了自己的离职申请，但是在正式离开公司之前，我会认真做好自己的每项工作，也会尽快完成交接任务。

此致

　　申请人：

　　20xx年**月**日

离职申请书13

尊敬的公司领导：

进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。

这两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的'融洽和睦，**在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立**关系等方面**的东西。并在公司的过去两年里，利用**公司给予**学习时间，学习了**新的东西来充实了自己，并增加**自己的**知识和实践经验，我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！！

在经过**年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面**的运做，但自己缺乏市场等方面**的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。

我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也自己感觉自己的能力还差的远，在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己慎重考虑，自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。

　　离职人：

　　xx年xx月xx日

离职申请书14

尊敬的老板：

您好!

这段时间，我认真回顾了这半年来的工作状况，觉得来x宾馆工作是我的幸运，一向以来我也十分珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在x宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。十分感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自我从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆，以便完成工作交接。我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自我的力量。我只有衷心祝愿x宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

申请人：xx

　　x年x月x日

离职申请书15

尊敬的各位领导：

自从来到这个城市，我就在xx超市担任经理工作，到xx超市来已经xx年的时间了，几年来，我系统地学习了零售业概论、仓储式连锁超市管理概论、顾客消费心理学与销售技巧等基础知识，学习新型的零售业的知识，力图尽快融到家乐的发展中去。在_店开业前夕，我任劳任怨，始终工作在第一线，经常和员工奋战到深夜，直至开店。至此，我开始了开创xx市场的征程。年初xx路北店的销售额每天仅十余万元，经过半年的努力，市场终于打开，家乐在xx的知名度提高，销售额提高了，顾客满意了，员工的脸充满了喜悦，因此这一年我被评为“xxx先进员工”。

由于是刚来xx市工作，没有人缘关系，一年来，我利用一切人际关系，克服地域差别，了解xx市场及各项政策规定，与合作方紧密配合，同相关政府部门建立了良好地合作关系。为了开拓xx市场，我每天与员工一起工作，并听取各项合理化建议，以应对激烈竞争的市场环境。目前，xx有超市xx多家左右，竞争对手们把店开在了家乐店的周边，面对这种环境，使xx年任务的完成与提高是一种考验，员工们都存在担心的思想。为此，我对员工们提出xx年的工作中心是“以服务促销售，以管理降成本”。一年来的服务规范的培训、管理者的培训，大家都不会忘记这个工作中心，这一条已经贯穿到商店每个管理者和员工的脑海中。只要做的好，就会吸引顾客，就能摆脱困境。一年来路北店销售和管理上实现了双盈利的目标，销售额超计划完成。比xx年增长了85%，连续三年完成了集团下达的任务。

面对闪光的成绩，我并不满足。我认真分析商品结构及市场需求，及时调整商品结构并合理控制库存，避免积压资金。因xx路北店为外埠店，供货商又多为外地供货商，在一定程度上影响销售。年初，公司在xx成立商品组，由我担任组长，为了使店在xx稳步发展，使其同竞争对手形成差异优势，我对商品组提出了“重宽度、轻深度，重连锁、轻汰换”的谈判原则，使商品组在完善xx市场的同时，进一步形成了xx连锁的优势。汰换了不适合xxx市场的商品，并发展了部分本地特色商品，从根本上解决了蔬菜、水果不能连锁经营的问题。年中，在我的带领下，xx在商品经营上拓宽了电脑、手机、音像、图书、冰鲜、主食厨房等品种，真正形成了仓储超级大卖场。商品品种比99年增加了近一倍。品种的丰满带来了客流，管理的加强降低了成本，服务水平的提高赢得了顾客。xxx年度市消协、工商、报社在民意测验中，xx路北店被评为“xx市民最满意超市”。

在担任xx路北店店长及xx地区主管期间，面对店内外繁杂的工作我开动脑筋想办法，大胆放权，竞聘上岗，充分调动各级管理人员和广大员工的工作积极性、创造力。我认为“员工是企业最大的资本，只有为他们提供机遇，才能充分发挥他们的才智，才能增强员工的凝聚力，企业才能长存”。在我的领导下，xx路北店逐步形成了各司其职，各负其责，严谨高效的工作格局。然而现在我却要因为个人原因辞职，递交辞职报告纯属无奈。希望公司可以谅解我的辞职，我会做好交接工作的。

此致

敬礼！

　　申请人：xxx